Официальный интернет-ресурс акима Тимирязевского района Северо-Казахстанской области

Версия для слабовидящих

Объявления

Давай нарисуем сказку!

Республиканский конкурс детских рисунков для детей от 3 до 8 лет

Вместе с вашим ребенком прочтите сказку «Храбрая вакцина» на сайте http://konkurs.nmo.kz, придумайте иллюстрацию к сюжету, нарисуйте и высылайте организаторам конкурса по адресу konkurs@nmo.kz

Этапы конкурса:

Сбор рисунков: до 15 августа 2017 года

Онлайн-голосование: 16 июля - 20 августа 2017 года

Работа жюри: 16 июля - 20 августа 2017 года

Подведение итогов: 22 августа 2017 года.

Вручение призов победителям конкурса и презентация книжки-сказки «Храбрая вакцина»: 21 октября 2017 года на ежегодном социально-медицинском форуме «Верить и жить»

По всем вопросам обращайтесь на e-mail: konkurs@nmo.kz

или по телефону: +7-707-123-2468

«Выдача разрешений на привлечение иностранной рабочей силы»

Выдача разрешений на привлечение иностранной рабочей силы осуществляется Управлением координации занятости и социальных программ акимата Северо-Казахстанской области (далее — Управление).

С 1 января 2017 года введен в действие приказ и.о. Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 27 июня 2016 года №559 «Об утверждении Правил и условий выдачи и (или) продления разрешений работодателям на привлечение иностранной рабочей силы, а также осуществления внутрикорпоративного перевода», в соответствии с которыми за выдачу и (или) продление разрешения с работодателей взимается налоговый сборсогласно размерам ставок сбора за выдачу и (или) продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан, утвержденным постановлением Правительства Республики Казахстан от 18 августа 2016 года №459 «Об установлении ставок сбора за выдачу и (или) продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы в Республику Казахстан».

В зависимости от вида экономической деятельности и категории привлекаемых иностранных работников размеры ставок сбора за выдачу и (или) продление разрешения на привлечение иностранной рабочей силы составляют от 137 до 250 МРП.

Разрешения выдаются в пределах квоты, распределенной уполномоченным органом по вопросам занятости населения.

Для формирования квоты на 2018 год работодателям, желающим привлечь иностранную рабочую силу, необходимо до 1 августа, представить в Управление потребность в иностранной рабочей силе на предстоящий год.

Потребность работодателей рассматривается комиссией по формированию квоты на привлечение иностранной рабочей силы (далее — Комиссия), которая выносит рекомендации об удовлетворении потребности работодателей в запрашиваемой иностранной рабочей силе на предстоящий год либо об отказе. Решение Комиссии принимается отдельно в отношении каждой заявки работодателей, оформляется протоколом и подписывается присутствующими на заседании членами Комиссии.

По интересующим дополнительным вопросам обращаться по телефону: 8 (715-2) 463743, факс 46-90-73, электронная почта zsp@sko.kz, веб-сайт управления ukzsp.sko.gov.kz.

КГУ «Упрвавление координации
занятости и социальных программ акимата СКО»

Объявление о проведении конкурса по предоставлению государственных грантов (на создание нового бизнеса) в рамках Единой программы поддержки и развития бизнеса «Дорожная карта бизнеса 2020»

Организатор конкурса: КГУ «Управление предпринимательства и туризма акимата Северо-Казахстанской области».

Местонахождение: г. Петропавловск, ул. Конституции Казахстана, 58, каб. 521;

почтовый адрес: 150011, г. Петропавловск, ул. Конституции Казахстана, 58, каб. 521;

адрес электронной почты: a.dairov@sko.gov.kz; zh.konkarova@sko.gov.kz;

контактный телефон: 8 (7152) 50-22-85, 50-49-23, 8 (71537) 2-03-34.

Предмет конкурса: предоставление начинающим предпринимателям, молодым предпринимателям, женщинам, инвалидам и лицам старше 50 лет государственных грантов (на создание собственного бизнеса) в рамках Единой программы поддержки и развития бизнеса «Дорожная карта бизнеса 2020».

Обязательным условием для участия в конкурсе является наличие сертификата обучающих компонентов в рамках Программы и софинансирование (денежные средства) предпринимателем расходов на его реализацию в размере не менее 10% от объема предоставляемого гранта, в том числе личным движимым или недвижимым имуществом, а также создание новых рабочих мест.

Максимальная сумма гранта для одного предпринимателя не может превышать 3 000000 (три миллиона) тенге.

Форма конкурса: открытый конкурс.

Место подачи заявок для участия в конкурсе: КГУ «Отдел предпринимательства акимата Тимирязевского района СКО», с. Тимирязево ул. Ш. Уалиханова, 25; контактный телефон 8 (71537) 2-03-34.

Порядок предоставления конкурсной документации: для участия в конкурсе претенденты представляют по указанному адресу лично, по почте или через своего полномочного представителя заявку по утвержденной форме и полный пакет конкурсной документации.

Сроки предоставления конкурсной документации: с «12» июня 2017 года по «11» июля 2017 года в рабочие дни с 10 часов до 17 часов (время местное).

Дата и время начала подачи заявок: «12» июня 2017 года с 10 часов (время местное).

Дата и время окончания подачи заявок: «11» июля 2017 года до 13 часов (время местное).

Заявки, поступившие по истечении указанного срока, приему не подлежат. С настоящим объявлением и конкурсной документацией можно ознакомиться на сайте www.upt.sko.gov.kz.

Памятка для вступающих в брак

Основным юридическим документом семейных отношений является Кодекс «О браке (супружестве) и семье» 2011 года. В нем можно найти ответы на многие важные вопросы, которые могут возникнуть в семейной жизни. Правовая грамотность молодых людей вступающих в семейные отношения это возможность изначально правильного формирования взаимных отношений в семье.

Брак может быть заключен только при взаимном согласии обоих вступающих в брак с целью создания семьи. Ни при каких обстоятельствах не допускается принуждение к вступлению в брак. Такой брак в дальнейшем может быть признан недействительным.

При обоюдном согласии вступающие в брак могут пройти медицинское консультирование и обследование по медико-генетическим вопросам, а также по вопросам охраны репродуктивного здоровья (способность зачать, выносить и родить здорового ребенка). Результаты таких обследования могут быть сообщены лицу с которым гражданин намерен вступить в брак с его согласия.

После регистрации заключения брака у вступающих в брак возникают имущественные и неимущественные права и обязанности супругов.

В первую очередь это право равенства супругов в семье, т.е. супруги пользуются равными правами и несут равные обязанности.

Право выбора фамилии заключается в том, что супруги могут выбрать одну из их фамилий в качестве общей либо остаться на своих добрачных фамилиях. Также имеется возможность присоединить к своей фамилии фамилию супруга через дефис, тем самым став обладателем двойной фамилии.

Для определения имущественных прав и обязанностей в семье вступающие в брак могут заключить брачный договор. Договор может быть заключен у нотариуса перед созданием брачного союза или в любое время в период брака.

Самой главной обязанностью будущих супругов является обязанность строить свои отношения в семье на основе взаимоуважения и взаимопомощи, содействовать благополучию и укреплению семьи, заботиться о здоровье, развитии своих детей и их благосостоянии и т.д.

Свадьба — это тот день, который принято называть самым счастливым в жизни каждого человека. И это неудивительно: в этот день вы вступите в новый мир, полный любви, нежности и семейного счастья.

В день регистрации брака Вы принимаете на себя великий долг друг перед другом, перед семьей, родителями, обществом, государством и перед будущим ваших детей. Создание семьи — это одно из самых важных, уникальных решений в вашей жизни и очень важный шаг, который требует особой ответственности.

Близкие устойчивые отношения в семье — это сложная система, так как семья – это живой организм. В нем есть свои механизмы взаимодействия, принципы функционирования, которые позволяют этой системе долго и эффективно работать.

Для сохранения семьи необходимо чтобы в семье было уважение к старшим, к родителям, любовь супругов друг к другу и воспитание детей, в уважении и почете.

Пусть ваша семья будет действительно счастливой, где мама и папа любят друг друга и детей. Пусть Ваши дети знают, что такое счастливая семья. Пусть Ваш пример счастливой семейной жизни станет их целью и стремлением в будущем.

Министерство юстиции Республики Казахстан во избежание недоразумений при пересечении границы Республики Казахстан, рекомендует физическим и юридическим лицам произвести проверку на наличие имеющейся задолженности по судебным актам и временного ограничения на выезд за пределы Республики Казахстан на сайте www.adilet.gov.kz.

Согласно ст. 24 Предпринимательского кодекса РК от 29 октября 2015 года №375-VЗРК касательно категории субъектов предпринимательства:

  • к субъектаммалого предпринимательства относятся индивидуальные предприниматели без образования юридического лица и юридические лица, осуществляющие предпринимательства со среднегодовой численностью работников не более 100 человек и среднегодовым доходом не свыше трехсоттысячного месячного расчетного показателя, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года.
  • к субъектам микропредпринимательства относятся субъекты малого предпринимательства, осуществляющие частное предпринимательство, со среднегодовой численностью работников не более пятнадцати человек или среднегодовым доходом не свыше тридцатитысячекратного месячного расчетного показателя, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года.
  • к субъектам среднего предпринимательства относятся индивидуальные предприниматели и юридические лица, осуществляющие предпринимательство, не относящиеся к субъектам малого и крупного предпринимательства.
  • к субъектам крупного предпринимательства относятся индивидуальные предприниматели и юридические лица, осуществляющие предпринимательство и отвечающие одному или двум из следующих критериев: среднегодовая численность работников более двухсот пятидесяти человек и (или) среднегодовой доход свыше трехмиллионнократного месячного расчетного показателя, установленного законом о республиканском бюджете и действующего на 1 января соответствующего финансового года.

В связи с вышеизложенным сообщаем, что получить справку о категории субъекта предпринимательства можно на сайте электронного Правительства Республики Казахстан, согласно схеме указанной в Приложении.

Приложение Zip (16.4 Kb)

Уважаемые участники конкурса!

Просим Вас информацию о предприятии подготовить с учетом описания показателей, критериев, отраженных в таблицах экспертной оценки.

Наименование показателей (критериев) должны быть отражены в информации как разделы.

Номинация «Лучшие товары производственного назначения»   Номинация «Лучшие товары для населения» Номинация «Лучшие продовольственные товары
Разделы   Разделы Разделы
Потребительский уровень в сравнении с отечественными аналогами. Описание, сравнение. Указать применяемые стандарты.   Потребительский уровень в сравнении с отечественными аналогами. Описание, сравнение. Указать применяемые стандарты. Потребительский уровень в сравнении с отечественными аналогами. Описание, сравнение. Указать применяемые стандарты.
Экспорт продукции обязательно отобразить географию поставок, нужны диаграммы, комментарии показать долю. Экспорт продукции обязательно отобразить географию поставок, нужны диаграммы, комментарии показать долю.   Экспорт продукции обязательно отобразить географию поставок, нужны диаграммы, комментарии показать долю.
Объемы производства показать за 3 года (2015-2016 годы и январь-май 2017 года) объемы производства предприятия в целом, а также заявленной продукции, использовать диаграммы, дать пояснения, в случае снижения объемов обязательно указать причины.   Объемы производства показать за 3 года (2015-2016 годы и январь-май 2017 года) объемы производства предприятия в целом, а также заявленной продукции, использовать диаграммы, дать пояснения, в случае снижения объемов обязательно указать причины.   Объемы производства показать за 3 года (2015-2016 годы и январь-май 2017 года) объемы производства предприятия в целом, а также заявленной продукции, использовать диаграммы, дать пояснения, в случае снижения объемов обязательно указать причины  
Социальная конкурентоспособность, доступность на казахстанском рынке показать — цены, сделать их сравнение с ценами других производителей, — проводимые мероприятия, в частности проведение распродаж по более низким ценам   Социальная конкурентоспособность, доступность на казахстанском рынке показать — цены, сделать их сравнение с ценами других производителей, — проводимые мероприятия, в частности проведение распродаж по более низким ценам
Претензии/отзывы со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций 10 отзывов потребителей, Указать есть ли претензии в 2016 году со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций Претензии/отзывы со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций 10 отзывов потребителей, Указать есть ли претензии в 2016 году со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций Претензии/отзывы со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций 10 отзывов потребителей, Указать есть ли претензии в 2016 году со стороны потребителей, государственных контролирующих органов, закупающих организаций
Казахстанское содержание показать долю казахстанского содержания в производстве товаров в процентах, приложить сертификат о происхождении товара форма СТ-KZ   Казахстанское содержание показать долю казахстанского содержания в производстве товаров в процентах, приложить сертификат о происхождении товара форма СТ-KZ   Казахстанское содержание показать долю казахстанского содержания в производстве товаров в процентах, приложить сертификат о происхождении товара форма СТ-KZ  
Показатели качества, СМК отразить как осуществляется контроль качества продукции, подтвердить его стабильность, указать когда внедрена СМК Показатели качества, СМК отразить как осуществляется контроль качества продукции, подтвердить его стабильность, указать когда внедрена СМК Показатели качества, СМК отразить как осуществляется контроль качества продукции, подтвердить его стабильность, указать когда внедрена СМК
Осуществление маркетинговой политики, управление конкурентоспособностью описать что делается, какие результаты Осуществление маркетинговой политики, управление конкурентоспособностью описать что делается, какие результаты Осуществление маркетинговой политики, управление конкурентоспособностью описать что делается, какие результаты
Технология производства отметить новизну, прогрессивность и т.д.   Информация для потребителей что указывается на упаковках, этикетках и т.д., приложить их образцы Информация для потребителей что указывается на упаковках, этикетках и т.д., приложить их образцы
Дизайн, эстетические свойства продукции, упаковки описание, фото продукции Дизайн, эстетические свойства продукции, упаковки описание, фото продукции, упаковки Дизайн, эстетические свойства продукции, упаковки указать поставщиков упаковки, какие стандарты применяются при ее изготовлении, необходимы фото продукции, образцы упаковки

 

Пакет конкурсной документации

Для участия в конкурсе организатору конкурса предприятием представляются:

  1. заявка для участия в конкурсе;
  2. анкета-декларация;
  3. комплект конкурсных документов.

Комплект конкурсных документов должен содержать:

1. краткую информацию о предприятии.

2. показатели, которыми участники конкурса оценивают результаты работы предприятия и тенденции изменения этих показателей:

  • объем производства продукции по предприятию в стоимостном выражении и в натуральных показателях за 2015-2016 годы и январь-май 2017 года в сравнении с показателями уровня предыдущих лет (2014 и 2015 годы, январь-май 2016 года);
  • доля местного содержания (% использования казахстанского сырья и материалов), динамика изменения данного показателя;
  • география поставок продукции (внешний, региональный и республиканский рынки) с указанием их доли от общего объема поставок.

Информация о результатах деятельности предприятия представляется в виде графиков или диаграмм, которые должны сопровождаться краткими комментариями.

3. описание основных потребительских свойств и технических характеристик продукции, заявленной на конкурс, с указанием численных значений основных параметров и характеристик;

новизна, прогрессивность технологии, используемой при изготовлении продукции.

4. отсутствие/наличие претензий со стороны потребителей и государственных контролирующих органов;

отзывы потребителей, закупающих организаций, официально оформленных, с разных регионов республики и за ее пределами (10 отзывов).

5. копии сертификатов и заключений о качестве и безопасности (сертификат соответствия, гигиеническое заключение, экологический сертификат — при наличии).

6. копии сертификатов на системы менеджмента (при наличии).

7. уровень социальной конкурентоспособности продукции, заявленной на конкурс (приложить прайс-лист или справку, подписанную руководителем предприятия).

8. информация о соблюдении СТ РК «Информация для потребителей, Общие требования» (для непродовольственных товаров СТ РК 1009-2005, для продовольственных товаров СТ РК 1010-2008.

9. информация о маркетинговой политике предприятия и управлении конкурентоспособностью.

К пакету материалов обязательно прикладываются этикетки, упаковочный и рекламный материал о предприятии и продукции (буклеты, другая печатная продукция, фото производства и продукции, видеоматериал с презентацией предприятия и продукции, заявленной на конкурс).

Документы должны быть вложены в папку с файлами.

Участвуйте в республиканском конкурсе «Парыз-2017»!

Министерство труда и социальной защиты населения Республики Казахстан, Министерство энергетики Республики Казахстан, Национальная палата предпринимателей Республики Казахстан «Атамекен», Федерация профсоюзов Республики Казахстан и местные исполнительные органы в соответствии с Указом Президента РК «О конкурсе по социальной ответственности бизнеса «Парыз» от 23 января 2008 года №523 объявляют о проведении конкурса по социальной ответственности бизнеса «Парыз» в 2017 году.

Конкурс по социальной ответственности бизнеса «Парыз» направлен на формирование и повышение субъектами частного предпринимательства своей корпоративной социальной ответственности перед обществом для дальнейшего улучшения благосостояния населения и предназначен для стимулирования субъектов частного предпринимательства к решению социальных вопросов как для своих работников, так и для общества в целом, демонстрации и широкое распространение положительного опыта по реализации социальных проектов, широкого информирования населения по вопросам корпоративной социальной ответственности.

Конкурс, в котором могут принимать участие субъекты частного предпринимательства (далее — претенденты) по следующим категориям:

  1. субъекты малого и среднего предпринимательства;
  2. субъект крупного предпринимательства.

Претенденты должны представить свои социальные программы, направленные на улучшение благосостояния общества в целом и работников субъекта частного предпринимательства в частности, подтверждающие их корпоративную социальную ответственность.

Программы и их проекты включают мероприятия, которые осуществляются претендентами самостоятельно и/или в партнерстве с институтами гражданского общества и местными исполнительными органами и направлены на достижение позитивных изменений в социальной сфере.

Конкурс проводится ежегодно на региональном и республиканском уровнях по номинациям:

  1. «Лучшее социально ответственное предприятие». В данной номинации рассматривается деятельность претендентов, реализующих социальные программы, направленные на поддержку собственного персонала, социальную адаптацию людей с ограниченными возможностями и улучшение благосостояния общества в целом (организация оплаты труда и социальных выплат, системы профессиональной подготовки и переподготовки кадров, трудоустройство наибольшего количества людей с ограниченными возможностями и так далее);
  2. «Лучшее предприятие в области охраны труда». В данной номинации рассматривается деятельность претендентов, создающих условия труда, позволяющие сохранить здоровье работников в процессе трудовой деятельности;
  3. «Лучший коллективный договор». В данной номинации рассматриваются коллективные договоры, значительно улучшающие и укрепляющие трудовые и социальные права работников, предусмотренные законодательством Республики Казахстан;
  4. «За вклад в экологию». В данной номинации рассматривается деятельность претендентов, значительно отличившихся в реализации природоохранных (экологических) программ, направленных на улучшение состояния окружающей среды.

Гран-при — высшая награда конкурса присваивается претенденту, добившемуся наиболее высоких результатов в работе и реализации принципов корпоративной социальной и экологической ответственности.

Участие в региональном и республиканском этапах конкурса является бесплатным.

Претенденты оформляют и представляют материалы на бумажном и электронном носителях местным исполнительным органам областей, города республиканского значения и столицы, в соответствии с Правилами проведения конкурса по социальной ответственности «Парыз».

К участию в конкурсе допускаются претенденты, которые:

  1. осуществляют деятельность не менее трех лет;
  2. не находятся в стадии ликвидации, не признаны банкротом;
  3. не имеют не устраненных нарушений трудового законодательства, в том числе просроченную задолженность по заработной плате и другим выплатам работникам;
  4. не имеют коллективно-трудовых споров с работниками;
  5. осуществляют социальную и благотворительную деятельность на территории Республики Казахстан, которая не должна быть направлена на поддержку политических, профсоюзных и религиозных организаций;
  6. в заявке на участие в конкурсе указали достоверные сведения, а также в полном объеме представили документы.

Просим предпринимательские структуры Тимирязевского района Северо-Казахстанской области принять активное участие в Республиканском конкурсе и представить свои социальные программы, тем самым внести свой вклад в улучшение благосостояния общества и защиту трудовых и социальных прав работников.

Подробную информацию и консультацию можно получить в КГУ «Отел занятости и социальных программ акимата Тимирязевского района Северо-Казахстанской области», расположенного по адресу: с. Тимирязево, ул. Уалиханова,1, каб. №111, тел. 2-14-41, на интернет-ресурсе акима Тимирязевского района timsko.kz или УКЗСП акимата СКО, 46-77-59 ukzsp.sko.gov.kz и на сайте МТСЗН РК mzsr.gov.kz.

Информационное сообщение

Организатор конкурса: КГУ «Аппарат акима Тимирязевского района СКО» информирует о проведении конкурса по предоставлению земельных участков в аренду из земель сельскохозяйственного назначения для ведения сельскохозяйственного производства. Прием заявок осуществляет КГУ «Отдел земельных отношении акимата Тимирязевского района СКО». Дата, время и место проведения конкурса: Конкурс состоится 28 апреля 2017 г., в 15 час., в здании акимата Тимирязевского района, по адресу: СКО, Тимирязевский район с. Тимирязево ул. Валиханова 1, 3-этаж малый зал акимата. Заявки на участие в настоящем конкурсе принимаются до 18-00 часов, 27 апреля 2017 года включительно. Дмитриевский сельский округ: Лот №1 — поле №15-3, № г-3-6 общая площадь 98 га, в том числе пашни 59 га (б/б 55,6), пастбища естественные 38 га (б/б 7,9), кустарники 1 га. Расстояние до районного центра 62 км. Срок землепользование 25 лет. Лот №2 — поле № 1 общая площадь 108 га, в том числе пашни 108 га (б/б 45,7). Расстояние до районного центра 62 км. Срок землепользование 25 лет. Лот №3 — поле №4-7, №15-5, № г-8, № г-3-8, №7, №5-1, №11, № 4-7 общая площадь 330 га, в том числе пашни 203 га (б/б 55,2), пастбища естественные 55 га (б/б 14,3) пастбища улучшенные 58 га (б/б 15,9), болот 14 га. Расстояние до районного центра 62 км. Срок землепользование 25 лет. Дзержинский сельский округ: Лот №4: поле №28; № Г1-3кор; общая площадь 125 га, в т.ч. пашня 107 га (б/б 51,2), пастбища естественные 18 га (б/б 29,3). Расстояние до районного центра 22км. Срок землепользования на 25 лет. Докучаевский сельский округ:Лот №5: поле №37, № кос; общая площадь 75га, в т.ч. пашни 59га (б/б 58,1), пастбища естественные 15га (б/б 44,9). Расстояние до районного центра 17км. Срок землепользования на 25 лет. Ленинский сельский округ: Лот №6 — поле №50-2; общая площадь 41 га, в т.ч. пашни 41 га (б/б 44,9). Расстояние до районного центра 52 км. Срок землепользования 25 лет. Лот №7 — поле №6-2; общая площадь 58 га, в т.ч. пашни 55 га (б/б 22,1), кустарники 3 га. Расстояние до районного центра 53 км. Срок землепользования 25 лет.

Правила проведения конкурса, перечень необходимых документов для участия в конкурсе и дополнительную информацию можно получить по телефону: (8-715-37)2-19-75, 2-02-03 по адресу: с. Тимирязево ул. Валиханова, 1 здание районного акимата 1-этаж, 114 кабинет, а также на веб-сайте: www.tm.sko.gov.kz.

«Потребительские права в цифровую эпоху»

«Новая форма отчетности «О свободных рабочих местах»

Уважаемые потребители товаров ( работ, услуг), руководители предприятий и индивидуальные предприниматели!

15 марта 2017 года с 10.00 до 18.00 часов в Департаменте по защите прав потребителей Северо-Казахстанской области, а также во всех районных и городском управлениях по защите прав потребителей пройдет «День открытых дверей», посвященный Всемирному дню защиты прав потребителей под девизом  «Потребительские права в цифровую эпоху».

Консультации специалистов департамента по вопросам практического применения законодательства по защите прав потребителей, в том числе по вопросам соблюдения технических регламентов и санитарно-эпидемиологического благополучия населения, Вы можете получить по адресу:  г. Петропавловск, ул. Мира 236, телефон «горячей линии» 8-7152-52-14-36. Потребители могут обратиться с электронными обращениями на официальный интернет-ресурс http://sko.kzpp.gov.kz Департамента по защите прав потребителей Северо-Казахстанской области Комитета по защите прав потребителей Министерства национальной экономики Республики Казахстан.

Архив Zip (53.3 Kb)

С 1 апреля 2015 года по 30 ноября 2015 года в Тимирязевском районе, проводится Акция «Требуй чек — выиграй ценный приз!» Zip (6 Kb)

ГУ «Отдел земельных отношений Тимирязевского района СКО» информирует о проведении конкурса по предоставлению земельных участков в аренду из земель сельскохозяйственного назначения для ведения сельскохозяйственного производства Zip (9 Kb)

ГУ «Аппарат акима Тимирязевского сельского округа Тимирязевского района Северо-Казахстанской области» объявляет конкурс по разработке проектно-сметной документации на строительство (обустройство) усовершенствованной свалки для твердых и неутилизированных твердых промышленных отходов и отбросов по Тимирязевскому сельскому округу в с. Тимирязево Тимирязевского района Северо-Казахстанской области» Zip (54 Kb)

ГУ «Отдел земельных отношений Тимирязевского района» СКО информирует о проведении конкурса по предоставлению земельных участков в аренду из земель сельскохозяйственного назначения для ведения сельскохозяйственного производства Zip (7 Kb)

Итоги проведенного конкурса ГУ «Отдел земельных отношений Тимиярзевского района СКО» по предоставлению земельных участков в аренду из земель сельскохозяйственного назначения для ведения сельскохозяйственного производства Zip (9 Kb)

Дата создания статьи: 26.09.2017 14:22

Последние изменения страницы: 26.09.2017 14:22

Аким Тимирязевского района СКО
Сагдиев Ербол Болатович

Октябрь 2017
ПнВтСрЧтПтСбВс
            1
2 3 4 5 6 7 8
9 10 11 12 13 14 15
16 17 18 19 20 21 22
23 24 25 26 27 28 29
30 31          

Министерство юстиции РК

Министерство юстиции Республики Казахстан во избежание недоразумений при пересечении границы Республики Казахстан, рекомендует физическим и юридическим лицам произвести проверку на наличие имеющейся задолженности по судебным актам и временного ограничения на выезд за пределы Республики Казахстан на сайте www.adilet.gov.kz

Официальный сайт Президента Республики Казахстан Премьер-министр Казахстана egov.kz Ассамблея народа Казахстана Официальный интернет-ресурс Северо-Казахстанской области IPO ДКБ2020 Алтын сапа Әділет Модернизация пенсионной системы Казконтент Инновационные гранты EXPO Агентство Республики Казахстан по делам государственной службы и противодействию коррупции Защита бизнеса СКО Официальный интернет-ресурс Комитета внутреннего государственного аудита Министерства финансов РК 100 новых лиц Казахстана Министерство по делам религий и гражданского общества Республики Казахстан

@2017 Официальный интернет-ресурс акима Тимирязевского района Северо-Казахстанской области

A- A A+